Constitucional AIIniciar sesión
Inicio›Jurisprudencia›Derecho administrativo
Administrativo

La Contraloría General de la República acogió parcialmente la reclamación de una pensio…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2019

Resumen

La Contraloría General de la República acogió parcialmente la reclamación de una pensionada de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, contratada bajo el Código del Trabajo en el Hospital Clínico de la Fuerza Aérea, cuyo cese se ordenó invocando el artículo 254, letra c), del decreto con fuerza de ley N° 1, de 1997. El organismo determinó que no procede el pago de la indemnización del artículo 163 del Código del Trabajo, pues el alejamiento no se fundó en el artículo 161 de ese cuerpo legal. Sin embargo, constató que la resolución de cese no expresó los fundamentos de hecho y de derecho, limitándose a señalar que la permanencia afectaba la conveniencia del servicio, contraviniendo el artículo 11 de la ley N° 19.880. Por ello, ordenó la reincorporación de la trabajadora en los mismos términos de su última contratación y el pago de las remuneraciones por el tiempo de separación, por fuerza mayor no imputable a ella. Además, requirió al hospital informar sobre los casos de otros funcionarios pensionados desvinculados con indemnización.

Normas citadas

  • Ley 18458 art/10
  • DFL 1/68 defen art/178
  • DFL 1/97 defen art/fin
  • POL art/63
  • DFL 1/97 defen art/254 lt/c
  • ley 19880 art/11
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Procede la indemnización por años de servicio si el empleador desvincula a un trabajador pensionado invocando la conveniencia del servicio?

En este caso, la Contraloría General de la República determinó que no procede la indemnización del artículo 163 del Código del Trabajo, porque el alejamiento no se fundó en el artículo 161 de ese cuerpo legal.

¿Es válida una resolución de término de contrato que solo señala que la permanencia afecta la conveniencia del servicio, sin fundamentos de hecho y de derecho?

En este caso, la Contraloría sostuvo que no, porque la resolución de cese se limitó a esa afirmación sin expresar sus fundamentos, lo que contraviene el artículo 11 de la ley N° 19.880.

¿Qué procede si una desvinculación administrativa carece de motivación y el trabajador debe ser reincorporado?

En este caso, el organismo ordenó la reincorporación de la trabajadora en los mismos términos de su última contratación y el pago de las remuneraciones por el tiempo de separación, por fuerza mayor no imputable a ella.

Más jurisprudencia de derecho administrativo de 2019 →

Lee el documento completo

Con tu cuenta ves el rol de la causa, la fecha, las partes y el texto íntegro, y puedes analizarlo con inteligencia artificial. Crear la cuenta es gratis y trae 3 créditos de regalo, unas 10 consultas, sin tarjeta de crédito.

Ver el documento completoYa tengo cuenta

La IA lo lee completo y te responde citando el fallo y la jurisprudencia relacionada.

Te pedimos crear una cuenta gratis para responderte.

Jurisprudencia relacionada

  • La Contraloría General de la República se pronunció sobre la situación de un pensionado…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2017

  • La Contraloría General de la República ratificó el dictamen N° 37.503 de 2016, que orde…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2016

  • La Contraloría General de la República se abstuvo de emitir pronunciamiento respecto de…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2016

  • La Contraloría General de la República se pronunció sobre el término de los servicios d…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2019

  • La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de una trabajado…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2011

Constitucional AI es inteligencia artificial legal para abogados en Chile: busca en sentencias, dictámenes y oficios y responde citando sus fuentes. Conoce cómo funciona

Resumen referencial elaborado a partir de documentos públicos chilenos. Los nombres de las personas se reducen a iniciales. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.