La Contraloría General de la República se pronunció sobre una consulta del Consejo de D…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2014
Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre una consulta del Consejo de Defensa del Estado, relativa a si un exfuncionario, que cesó en el cargo antes de la fecha de pago de una cuota del mes de marzo de 2014 de la asignación de estímulo por desempeño funcionario del artículo 12 de la ley N° 19.646, tenía derecho a recibir esa cuota en forma proporcional al tiempo trabajado. El órgano concluyó que la norma exige que el servidor se encuentre en servicio a la fecha de pago de cada cuota y que la ley no contempla un pago proporcional por los meses o días laborados antes del cese, criterio coherente con un dictamen previo sobre un precepto similar. En consecuencia, resolvió que el exfuncionario no tiene derecho a percibir el entero de dicha cuota.
Normas citadas
Ley 19646 art/12
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Basta con haber trabajado parte del período para cobrar una cuota de la asignación de estímulo por desempeño de la ley 19.646?
Según este dictamen, no. La Contraloría indicó que el requisito es encontrarse en servicio a la fecha de pago de cada cuota, por lo que los meses o días laborados antes del cese no generan derecho proporcional.
¿Puede la Contraloría apartarse de criterios previos sobre asignaciones similares del sector público?
En este caso, el órgano aplicó un criterio coherente con un dictamen previo sobre un precepto similar al del artículo 12 de la ley 19.646. Así, reafirmó que la asignación no se paga de forma proporcional al cese.
Con tu cuenta ves el rol de la causa, la fecha, las partes y el texto íntegro, y puedes analizarlo con inteligencia artificial. Crear la cuenta es gratis y trae 3 créditos de regalo, unas 10 consultas, sin tarjeta de crédito.
Dictamen · Contraloría General de la República · 2013
Constitucional AI es inteligencia artificial legal para abogados en Chile: busca en sentencias, dictámenes y oficios y responde citando sus fuentes. Conoce cómo funciona
Resumen referencial elaborado a partir de documentos públicos chilenos. Los nombres de las personas se reducen a iniciales. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.