La Superintendencia de Seguridad Social se pronunció sobre una presentación que cuestio…
Dictamen · Superintendencia de Seguridad Social · 2017
Resumen
La Superintendencia de Seguridad Social se pronunció sobre una presentación que cuestionaba que funcionarios de un hospital público financiaran parte de su calzado de seguridad. La entidad recordó que el artículo 68 de la Ley N° 16.744 obliga a las entidades empleadoras a proporcionar a sus trabajadores los equipos e implementos de protección necesarios, sin poder cobrarles su valor, y que su incumplimiento se sanciona por la SEREMI de Salud conforme al procedimiento de multas del Código Sanitario, sin perjuicio del recargo en la cotización adicional que aplique el organismo administrador. Por ello, la Superintendencia remitió la presentación a la SEREMI de Salud respectiva, por ser materia de su competencia en la fiscalización de la prevención, higiene y seguridad en los sitios de trabajo, y le solicitó informar los resultados de la fiscalización para impartir las instrucciones que correspondan al organismo administrador de la ley.
Normas citadas
Ley N° 16.744.
Prestaciones preventivas riesgo exposicion al riesgo elementos de protección personal
Preguntas frecuentes
¿Puede el empleador cobrarle al trabajador el valor de los equipos de protección personal, como el calzado de seguridad?
En este caso, la Superintendencia de Seguridad Social recordó que el artículo 68 de la Ley N° 16.744 obliga a las entidades empleadoras a proporcionar a sus trabajadores los equipos e implementos de protección necesarios, sin poder cobrarles su valor.
¿Quién fiscaliza y sanciona el incumplimiento de la obligación de entregar equipos de protección personal?
En este caso, la Superintendencia señaló que el incumplimiento se sanciona por la SEREMI de Salud conforme al procedimiento de multas del Código Sanitario, sin perjuicio del recargo en la cotización adicional que aplique el organismo administrador.
¿Ante quién se debe presentar un reclamo por el cobro de equipos de protección personal?
En este caso, la Superintendencia remitió la presentación a la SEREMI de Salud respectiva, por ser materia de su competencia en la fiscalización de la prevención, higiene y seguridad en los sitios de trabajo.
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Dictamen · Superintendencia de Seguridad Social · 2017
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