El Consejo para la Transparencia rechazó un amparo interpuesto por un particular en con…
Resolución · Consejo para la Transparencia · 2020
Resumen
El Consejo para la Transparencia rechazó un amparo interpuesto por un particular en contra de la Dirección del Trabajo, que buscaba acceder a información sobre una denuncia laboral: si había sido presentada ante la fiscalía local y las acciones realizadas por el organismo. El Consejo consideró que la información entregada permitía satisfacer el requerimiento y que no había inexistencia de la información en los términos pedidos. Respecto del tarjamiento de datos, rechazó el reclamo porque la reserva aplicada se ajustó a los artículos 21 N° 1 y 2 de la Ley de Transparencia y a la Ley N° 19.628 sobre protección de la vida privada, al tratarse de antecedentes emanados de la relación laboral. Contra la decisión procede reclamo de ilegalidad ante la Corte de Apelaciones respectiva dentro de 15 días corridos.
Normas citadas
Ley de Transparencia
amparoDecisión de FondoTrabajo
Preguntas frecuentes
¿Puede una persona pedir a la Dirección del Trabajo información sobre una denuncia laboral que presentó y las acciones que tomó el organismo?
En este caso, el Consejo para la Transparencia rechazó el amparo porque consideró que la información entregada por la Dirección del Trabajo satisfacía lo requerido y que no existía inexistencia de la información en los términos pedidos.
¿Es válido que un organismo tarje datos de antecedentes de una relación laboral al entregar información pública?
En este caso, el Consejo sostuvo que la reserva aplicada se ajustó a los artículos 21 N° 1 y 2 de la Ley de Transparencia y a la Ley N° 19.628 sobre protección de la vida privada, por tratarse de antecedentes emanados de la relación laboral, y rechazó el reclamo.
¿Qué recurso procede contra una decisión del Consejo para la Transparencia que rechaza un amparo?
En este caso, el resumen indica que procede reclamo de ilegalidad ante la Corte de Apelaciones respectiva, dentro de 15 días corridos desde la notificación de la decisión.
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