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La Contraloría General de la República se pronunció sobre una consulta relativa a la co…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2013

Resumen

La Contraloría General de la República se pronunció sobre una consulta relativa a la compatibilidad entre dos empleos: la eventual designación como director titular de un Servicio de Salud, plaza adscrita al Sistema de Alta Dirección Pública, y la conservación de un cargo liberado de guardias. La Subsecretaría de Redes Asistenciales había opinado que ambos empleos serían compatibles. El órgano contralor recordó que el artículo 14 de la ley N° 15.076 establece, como regla general, la incompatibilidad de empleos, produciendo la designación en un cargo incompatible la vacancia del anterior por el solo ministerio de la ley, y que las excepciones previstas en esa norma no aplican a la plaza de director. Respecto del cargo de guardias, precisó que el artículo 44 de la misma ley, que permite a profesionales con más de 20 años de guardias conservar sus derechos, no altera la regla de incompatibilidad, pues su único fin es beneficiar al servidor con un cargo adicional en extinción. En consecuencia, concluyó que la profesional, si accede como titular a la dirección del Servicio de Salud Coquimbo, no podrá conservar el cargo liberado de guardias que posee.

Normas citadas

  • ley 15076 art/14 inc/1
  • ley 15076 art/44
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Un profesional de la salud puede ser director titular de un Servicio de Salud y conservar su cargo de guardias?

En este caso, la Contraloría General de la República concluyó que no. Recordó que el artículo 14 de la ley N° 15.076 establece la incompatibilidad como regla general, por lo que la designación como director titular produce la vacancia del cargo de guardias por el solo ministerio de la ley.

¿El artículo 44 de la ley 15.076 permite conservar un cargo de guardias aunque exista incompatibilidad?

En este caso, la Contraloría sostuvo que el artículo 44, que protege a profesionales con más de 20 años de guardias, no altera la regla de incompatibilidad. Su único fin es beneficiar al servidor con un cargo adicional en extinción.

¿Las excepciones de compatibilidad del artículo 14 de la ley 15.076 se aplican al cargo de director de un Servicio de Salud?

En este caso, la Contraloría determinó que las excepciones previstas en el artículo 14 no aplican a la plaza de director de Servicio de Salud, que está adscrita al Sistema de Alta Dirección Pública. Por ello, la Subsecretaría de Redes Asistenciales, que había opinado por la compatibilidad, no fue acogida.

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