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La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de un exfunciona…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2014

Resumen

La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de un exfuncionario de la Subsecretaría del Interior que reclamaba las remuneraciones adeudadas de abril de 2014 y el descanso complementario pendiente al momento de su desvinculación. Respecto de las remuneraciones, el organismo entendió que el asunto se encontraba en vías de solución. En cuanto al descanso, citó el artículo 66, inciso segundo, de la ley N° 18.834 y su jurisprudencia, según la cual, si el cese se produce por decisión del empleador, el beneficio no otorgado debe restituirse en dinero para evitar un enriquecimiento sin causa de la Administración. Como el funcionario dejó el cargo al término de su designación a contrata, que no fue prorrogada, el organismo dispuso que la Subsecretaría adopte las medidas necesarias para compensar pecuniariamente dicho descanso.

Normas citadas

  • ley 18834 art/66 inc/2
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Procede pagar en dinero el descanso complementario no otorgado a un funcionario público cuando termina su designación a contrata?

En este caso, la Contraloría sostuvo que, si el cese se produce por decisión del empleador, el descanso no otorgado debe restituirse en dinero para evitar un enriquecimiento sin causa de la Administración. Como el funcionario dejó el cargo al no prorrogarse su designación a contrata, ordenó a la Subsecretaría compensarlo pecuniariamente.

¿Qué debe hacer la Administración con las remuneraciones adeudadas a un exfuncionario que reclama su pago?

En este caso, la Contraloría entendió que el asunto de las remuneraciones adeudadas se encontraba en vías de solución, por lo que no emitió un pronunciamiento de fondo sobre ellas.

¿Qué establece el artículo 66, inciso segundo, de la ley N° 18.834 sobre el descanso de funcionarios que dejan el cargo?

En este caso, la Contraloría citó esa norma junto con su jurisprudencia para resolver el reclamo por descanso complementario pendiente al cese. Según el dictamen, el beneficio no otorgado debe restituirse en dinero cuando el cese es decidido por el empleador.

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