La Contraloría General de la República se pronunció sobre el permiso postnatal parental…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2019
Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre el permiso postnatal parental transferido a un funcionario de Gendarmería de Chile. La madre del hijo del trabajador, quien tenía una jornada de 24 horas semanales, le transfirió seis semanas completas de su permiso. La Contraloría determinó que, conforme a la ley N° 20.545 y su reglamento, el padre debía acceder al permiso en la misma modalidad de jornada completa elegida por la madre, independientemente de la jornada de ésta. Por ello, la Dirección Regional de Gendarmería de La Araucanía deberá regularizar la situación, otorgando al funcionario las tres semanas completas de permiso que le fueron denegadas, con goce total de remuneraciones, e informar a la Contraloría Regional en un plazo de 30 días hábiles.
Normas citadas
CTR art/197 bis inc/8
dto 1433/2011 HACIE art/12
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Preguntas frecuentes
¿Puede un servicio público negarse a otorgar semanas de postnatal parental traspasadas por la madre a un funcionario de Gendarmería?
En este caso, la Contraloría sostuvo que la denegación de tres semanas completas de permiso no se ajustaba a la ley N° 20.545 y su reglamento. Por ello, ordenó a la Dirección Regional de Gendarmería de La Araucanía otorgarlas y luego informar el cumplimiento en un plazo de 30 días hábiles.
¿Qué debe hacer un servicio público si la Contraloría ordena regularizar un permiso postnatal parental mal otorgado?
En este caso, la Contraloría dispuso que la Dirección Regional de Gendarmería de La Araucanía regularizara la situación del funcionario y otorgara las semanas denegadas con goce total de remuneraciones. Además, debía informar a la Contraloría Regional dentro de 30 días hábiles.
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