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El Tribunal Constitucional acogió parcialmente un requerimiento de inaplicabilidad, rec…

Sentencia · Tribunal Constitucional · 2021

Resumen

El Tribunal Constitucional acogió parcialmente un requerimiento de inaplicabilidad, rechazando la impugnación contra el artículo 453 N° 1, inciso sexto, del Código del Trabajo, que limita la apelación solo a las resoluciones que acogen excepciones de prescripción, caducidad e incompetencia. La mayoría sostuvo que la norma no vulnera la igualdad ante la ley ni el debido proceso, pues las resoluciones que acogen dichas excepciones extinguen la acción y requieren control superior, mientras que las que las rechazan permiten continuar el juicio y pueden revisarse en la sentencia definitiva mediante recursos generales. Se argumentó que la celeridad y economía procesal, principios del proceso laboral, justifican la limitación de recursos, y que el legislador tiene libertad para diseñar sistemas recursivos, sin que la apelación sea un derecho absoluto. En la parte resolutiva, el Tribunal desestimó el requerimiento, señalando que la exclusión de penas sustitutivas en delitos de violencia de género, uso de armas prohibidas o tráfico de drogas no es desproporcionada ni discriminatoria, correspondiendo al juez penal determinar la pena.

Normas citadas

  • artículo 168, de Código del Trabajo
  • artículo 8, de Constitución Política de la República de Chile
  • artículo 425, de Constitución Política de la República de Chile
  • artículo 478, de Constitución Política de la República de Chile
  • artículo 475, de Constitución Política de la República de Chile
  • artículo 440, inciso quinto, de Constitución Política de la República de Chile
  • artículo 465, de Constitución Política de la República de Chile
  • Constitución Política, artículo 1, inciso cuarto
Tribunal ConstitucionalINAAcción De InconstitucionalidadDeclaración De Inhabilidad Del Presidente De La RepúblicaDerecho A La Libertad Personal Y Seguridad IndividualIgualdad Ante La LeyPrincipio De TipicidadPrincipio In Dubio Pro Operario

Preguntas frecuentes

¿La limitación de la apelación en el juicio laboral vulnera la igualdad ante la ley o el debido proceso?

Según este fallo, no, pues el legislador tiene libertad para diseñar el sistema de recursos y la apelación no es un derecho absoluto. El Tribunal concluyó que la norma impugnada no transgrede esos derechos, por lo que el requerimiento de inaplicabilidad fue rechazado en esa parte.

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