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Seguridad social

La Superintendencia de Salud amonestó al Hospital Manuel Magalhaes Medling por incumpli…

Resolución · Superintendencia de Salud · 2013

Resumen

La Superintendencia de Salud amonestó al Hospital Manuel Magalhaes Medling por incumplir el deber de dejar constancia escrita de que informó a sus pacientes sobre la confirmación diagnóstica de un problema de salud, conforme al Capítulo VI Título IV del Compendio de Normas Administrativas en Materia de Beneficios de la Superintendencia de Salud, lo que contraviene el artículo 24 inciso 2° de la Ley N° 19.966. Se consideró que, tras más de 7 años de vigencia del Régimen GES, la falta no podía justificarse en problemas de gestión, especialmente en atención primaria. Los descargos del hospital no desvirtuaron la irregularidad, ya que su director reconoció el incumplimiento sin excusa suficiente. Por ello, se aplicó la amonestación como sanción.

Normas citadas

  • Ley N° 19.966
  • Decreto Supremo N° 136
  • Artículo 24 de la Ley N° 19.966
  • D.F.L. N° 1
  • Resolución N° 1600 de 2008
  • Resolución N° 2064
Sanciones a prestadores

Preguntas frecuentes

¿Qué pasa si un prestador de salud no deja constancia escrita de que informó al paciente sobre la confirmación de su diagnóstico en el régimen GES?

En este caso, la Superintendencia de Salud sostuvo que el hospital incumplió el deber de dejar constancia escrita de la información entregada al paciente sobre la confirmación diagnóstica, lo que contraviene el artículo 24 inciso 2° de la Ley N° 19.966, y le aplicó una amonestación.

¿Puede un prestador justificar el incumplimiento de las obligaciones GES alegando problemas de gestión?

En este caso, la Superintendencia de Salud consideró que, tras más de 7 años de vigencia del Régimen GES, la falta no podía justificarse en problemas de gestión, especialmente en atención primaria. Los descargos del hospital no desvirtuaron la irregularidad.

¿Qué efecto tienen los descargos de un prestador cuando reconoce el incumplimiento en un procedimiento sancionatorio de la Superintendencia de Salud?

En este caso, el director del hospital reconoció el incumplimiento sin excusa suficiente, por lo que los descargos no desvirtuaron la irregularidad. La Superintendencia de Salud aplicó la amonestación como sanción.

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