Resumen
La Contraloría General de la República resolvió una impugnación presentada por una funcionaria de la ex Subsecretaría de Planificación contra las calificaciones de desempeño laboral que le fueron asignadas para los períodos 2009-2010 y 2010-2011. La recurrente alegaba que fue calificada como directivo pese a ejercer funciones de esa índole solo hasta abril de 2010, y que los acuerdos de la Junta Calificadora carecían de fundamentos respecto de las notas asignadas. El organismo remitió al dictamen anterior que ya había resuelto el primer punto, al no existir nuevos antecedentes. Sobre el segundo, constató que la Junta ponderó el informe de la jefatura anterior, los informes de desempeño, la hoja de vida y la entrevista a la jefatura directa, por lo que motivó adecuadamente su evaluación. Al no advertir vicios que afectaran la legalidad de los procesos, desestimó la petición y dejó firmes las evaluaciones en los términos dispuestos por la autoridad.