Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre un reclamo de un funcionario del Hospital Clínico de la Fuerza Aérea de Chile, que denunció estar siendo objeto de acoso laboral. Según el dictamen, corresponde a la jefatura del servicio, dotada de potestad sancionatoria, ponderar si los hechos ameritan una medida disciplinaria y ordenar, en su caso, un proceso sumarial. La institución informó que instruyó una investigación sumaria, la que concluyó que no fue posible establecer conductas que configuraran acoso laboral, aunque constató una permanente incomodidad del funcionario con su jefatura, por lo que dispuso su reasignación a otra unidad. Atendido lo anterior, el organismo contralor estimó que la situación se encuentra superada.