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La Contraloría General de la República se pronunció sobre el beneficio de alimentación…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2017

Resumen

La Contraloría General de la República se pronunció sobre el beneficio de alimentación del artículo 36 de la ley N° 20.799, que los servicios de salud pueden otorgar de forma facultativa, según la disponibilidad de recursos. Concluyó que el beneficio consiste en raciones alimenticias y no en una contraprestación en dinero, conforme al reglamento, y que los servicios pueden establecer criterios diferenciados de carácter objetivo, sin discriminaciones arbitrarias. Respecto de un hospital que entregaba el beneficio mediante una tarjeta usable en casino y comercios asociados, ordenó arbitrar las medidas necesarias para asegurar la entrega de raciones y no su valor en dinero, y dar cuenta de ello dentro de 30 días hábiles.

Normas citadas

  • ley 20799 art/36 inc/3
  • ley 20799 art/36 inc/fin
  • dto 58/2015 SALUD art/2 inc/2
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿El beneficio de alimentación del artículo 36 de la ley 20.799 para funcionarios de servicios de salud puede entregarse en dinero o mediante tarjeta?

En este caso, la Contraloría General de la República concluyó que el beneficio consiste en raciones alimenticias y no en una contraprestación en dinero, por lo que ordenó asegurar la entrega de raciones y no su valor en dinero, como ocurría con una tarjeta usable en casino y comercios asociados.

¿Los servicios de salud están obligados a otorgar el beneficio de alimentación del artículo 36 de la ley 20.799 a todo su personal?

En este caso, la Contraloría sostuvo que el otorgamiento del beneficio es facultativo y depende de la disponibilidad de recursos, y que los servicios pueden establecer criterios diferenciados de carácter objetivo, sin incurrir en discriminaciones arbitrarias.

¿Qué plazo tiene un hospital para informar a la Contraloría las medidas adoptadas tras un pronunciamiento sobre el beneficio de alimentación?

En este caso, la Contraloría ordenó al hospital arbitrar las medidas necesarias para corregir la forma de entrega del beneficio y dar cuenta de ello dentro de 30 días hábiles.

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