Resumen
La Contraloría General de la República resolvió una solicitud de reconsideración presentada por una funcionaria pública que pretendía acceder a la asignación del artículo 4° de la ley N° 19.490. El organismo constató que la recurrente registró ausencias por 228 días durante el período evaluado, lo que, conforme al artículo 40 de la ley N° 18.834, hacía improcedente su calificación, por lo que la evaluación que se le hubiera asignado carecía de validez para fundar el beneficio. Asimismo, rechazó la aplicación analógica del dictamen N° 4.685, de 2004, pues ese criterio se refiere a la bonificación del artículo 1° de la ley N° 19.494, que tiene una norma expresa para ausencias por descanso de maternidad, situación que no se verificaba en este caso. En consecuencia, se desestimó la reconsideración y se confirmó el dictamen N° 12.608, de 2011.