La Contraloría General de la República se pronunció sobre la impugnación de un funciona…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2013
Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre la impugnación de un funcionario de Gendarmería de Chile que fue llamado a retiro temporal mediante resolución de la institución, fundada en su participación en una agresión a un interno que afectó el prestigio y los fines institucionales. El organismo concluyó que la resolución expuso con claridad sus motivos y que los antecedentes aportados por el recurrente, consistentes en copias de diligencias de careos, no desvirtuaban lo imputado, pues el denunciante ratificó la acreditación del hecho mediante grabaciones de cámaras de seguridad. Asimismo, precisó que la falta de sanción disciplinaria o judicial no impide el retiro temporal, por ser una medida independiente de la eventual responsabilidad administrativa o penal. Por ello, el retiro se declaró ajustado a derecho. Finalmente, conforme al Estatuto de Personal de Gendarmería, el funcionario reincorporado debe ser ubicado en el último lugar del grado que poseía al momento del cese.
Normas citadas
Ley 19195 art/1
dfl 2/68 inter art/109 lt/e
dfl 1791/79 justi art/21
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Puede un funcionario de Gendarmería ser llamado a retiro temporal aunque no haya sido sancionado disciplinaria ni judicialmente?
Sí. En este caso, la Contraloría General de la República precisó que la falta de sanción disciplinaria o judicial no impide el retiro temporal, por ser una medida independiente de la eventual responsabilidad administrativa o penal, y declaró ajustado a derecho el retiro.
¿Qué pruebas se consideran suficientes para fundar el retiro temporal de un funcionario de Gendarmería por una agresión a un interno?
En este caso, la Contraloría concluyó que las copias de diligencias de careos aportadas por el recurrente no desvirtuaban lo imputado, pues el denunciante ratificó el hecho mediante grabaciones de cámaras de seguridad. También valoró que la resolución expuso con claridad sus motivos.
¿En qué lugar del escalafón debe ser reincorporado un funcionario de Gendarmería tras una impugnación exitosa de su retiro temporal?
Conforme al Estatuto de Personal de Gendarmería, el funcionario reincorporado debe ser ubicado en el último lugar del grado que poseía al momento del cese. Así lo señaló la Contraloría en este dictamen, aunque en este caso el retiro se declaró ajustado a derecho.
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Dictamen · Contraloría General de la República · 2011
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Resumen referencial elaborado a partir de documentos públicos chilenos. Los nombres de las personas se reducen a iniciales. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.