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La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de una funcionar…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2014

Resumen

La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de una funcionaria que postuló a la bonificación por retiro voluntario de la ley N° 20.707. Se determinó que, si bien cumplía los requisitos para acceder al beneficio, no resultó seleccionada debido a que el número de postulantes superó los cupos disponibles. La asignación se realizó conforme a los criterios legales, priorizando edad, enfermedades graves y tiempo de servicio, y en caso de empate, resolviendo el S.R.A. según las calificaciones. La Contraloría concluyó que el proceso de selección fue ajustado a derecho y ordenó al servicio proporcionar a la recurrente los parámetros usados en la elección de los 680 beneficiarios.

Normas citadas

  • ley 20707 art/primero tran inc/1
  • ley 20707 art/primero tran inc/3
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Qué ocurre si un funcionario cumple los requisitos para la bonificación por retiro voluntario de la ley 20.707, pero no hay cupos suficientes?

En este caso, la Contraloría General de la República determinó que, aunque la funcionaria cumplía los requisitos, no fue seleccionada porque los postulantes superaron los cupos disponibles. La asignación se hizo según los criterios legales de edad, enfermedades graves y tiempo de servicio.

¿Cómo se resuelve un empate en la selección de beneficiarios de la bonificación por retiro voluntario de la ley 20.707?

En este caso, la Contraloría sostuvo que, en caso de empate, el servicio resuelve según las calificaciones de los postulantes. El organismo concluyó que el proceso fue ajustado a derecho.

¿Tiene derecho un postulante no seleccionado a conocer los criterios usados para elegir a los beneficiarios de la ley 20.707?

En este caso, la Contraloría ordenó al servicio entregar a la recurrente los parámetros utilizados para elegir a los beneficiarios. Así, la funcionaria pudo acceder a la información sobre el proceso de selección.

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