La Contraloría General de la República se abstuvo de dar curso a una resolución del Hos…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2014
Resumen
La Contraloría General de la República se abstuvo de dar curso a una resolución del Hospital del Salvador que aplicaba multas a tres funcionarios por faltas administrativas. El organismo determinó que las conductas investigadas —una funcionaria solicitó la falsificación de sus liquidaciones de sueldo y otros dos la materializaron— constituyen una grave vulneración al principio de probidad administrativa, según el artículo 52 de la ley N° 18.575. Por ello, representó el acto administrativo y ordenó a la autoridad hospitalaria efectuar una nueva ponderación de las faltas y aplicar la medida disciplinaria que la ley N° 18.834 contempla para infracciones graves a dicho principio, conforme a la jurisprudencia de los dictámenes citados.
Normas citadas
ley 18575 art/52
ley 18834 art/125
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Puede la Contraloría dejar sin efecto una multa disciplinaria aplicada por un servicio de salud y ordenar una nueva sanción?
En este caso, la Contraloría se abstuvo de dar curso a la resolución del Hospital del Salvador que multaba a tres funcionarios, la representó y ordenó a la autoridad efectuar una nueva ponderación de las faltas y aplicar la medida que la ley N° 18.834 contempla para infracciones graves.
¿Qué medida disciplinaria corresponde frente a faltas graves a la probidad administrativa cometidas por funcionarios de un hospital público?
En este caso, la Contraloría sostuvo que, ante faltas graves a la probidad administrativa, la autoridad debe aplicar la medida disciplinaria que la ley N° 18.834 prevé para esas infracciones, y no una simple multa, según lo indicado en el dictamen.
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