La Contraloría General de la República se abstuvo de dar curso a la resolución N° 157,…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2012
Resumen
La Contraloría General de la República se abstuvo de dar curso a la resolución N° 157, de 2012, de la Caja de Previsión de la Defensa Nacional, que aplicaba una amonestación escrita a una funcionaria regida por el Código del Trabajo. Los hechos imputados habían ocurrido entre 1999 y 2004, mientras que la investigación se inició en 2011 y la sanción se dictó en febrero de 2012. Según la jurisprudencia del organismo, la acción disciplinaria prescribe en 5 años contados desde la acción u omisión, conforme al artículo 2.515 del Código Civil. Como ese plazo ya se había cumplido al iniciarse la investigación y al dictarse la sanción, se concluyó que la responsabilidad administrativa de la funcionaria se había extinguido por prescripción, por lo que el acto no se ajustaba a derecho.
Normas citadas
Cci art/2515
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Prescribe la acción disciplinaria contra un funcionario regido por el Código del Trabajo si los hechos son muy antiguos?
En este caso, la Contraloría General sostuvo que la acción disciplinaria prescribe en 5 años contados desde la acción u omisión, conforme al artículo 2.515 del Código Civil. Como el plazo ya se había cumplido al iniciarse la investigación y al dictarse la sanción, la responsabilidad administrativa se había extinguido y la resolución no se ajustaba a derecho.
¿Puede la Caja de Previsión de la Defensa Nacional aplicar una amonestación escrita por hechos ocurridos hace años?
En este caso, la Contraloría se abstuvo de dar curso a la resolución que aplicaba una amonestación escrita, porque los hechos imputados habían ocurrido años antes y la responsabilidad ya estaba prescrita al momento de la sanción. El organismo concluyó que el acto no se ajustaba a derecho.
¿Cuál es el plazo de prescripción para sancionar una falta administrativa según la jurisprudencia de la Contraloría?
En este caso, la Contraloría sostuvo, según su jurisprudencia, que el plazo es de 5 años contados desde la acción u omisión, aplicando por analogía el artículo 2.515 del Código Civil. Transcurrido ese plazo sin investigación ni sanción, la responsabilidad administrativa se extingue.
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Dictamen · Contraloría General de la República · 2012
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