P.A.M.A., profesora, demanda a la Corporación Educacional Celestín Freinet por reconoci…
Sentencia · Juzgado del Trabajo · 2021
Resumen
P.A.M.A., profesora, demanda a la Corporación Educacional Celestín Freinet por reconocimiento de relación laboral, nulidad del despido, despido injustificado y cobro de prestaciones laborales. La demandante fue contratada el 5 de enero de 2018 como Community Manager mediante teletrabajo, realizando también funciones de fotógrafa. Recibía instrucciones de su jefe directo M.M. a través de WhatsApp y correo electrónico. Fue despedida el 27 de diciembre de 2018 vía correo electrónico sin formalidad alguna, alegando que la verdadera causa fue el término de su relación amorosa con el hijo del representante. Posteriormente descubrió que nunca se pagaron sus cotizaciones. El tribunal rechaza la demanda, considerando que las instrucciones enviadas por WhatsApp o correo electrónico no son suficientes para acreditar un vínculo de subordinación y dependencia laboral.
Normas citadas
Artículo 3° del Código del Trabajo
Artículo 7° del Código del Trabajo
Artículo 8° del Código del Trabajo
Artículo 9° del Código del Trabajo
Artículos 425 a 432 del Código del Trabajo
Artículos 434 a 438 del Código del Trabajo
Artículos 440 a 462 del Código del Trabajo
Artículo 144 del Código de Procedimiento Civil
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