La Contraloría General de la República se pronuncia sobre el procedimiento que debe apl…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2017
Resumen
La Contraloría General de la República se pronuncia sobre el procedimiento que debe aplicar la Municipalidad de Ñuñoa para regularizar la situación de funcionarios que también son concejales, respecto de la recuperación de la jornada laboral y los descuentos remuneracionales. Señala que, conforme a las leyes N° 18.883 y N° 18.834, la compatibilidad de remuneraciones no libera al funcionario de sus obligaciones, debiendo prolongar su jornada para compensar las horas no trabajadas por el desempeño del cargo de concejal, mediante un sistema de horario adicional flexible. Las horas deben recuperarse en el período correspondiente, aunque la autoridad puede disponer su compensación en lapsos posteriores. Los descuentos deben efectuarse mensualmente por escrito del jefe inmediato, sin perjuicio de realizarse en meses siguientes, pues se trata de un crédito a favor del municipio, sujeto a la prescripción de cinco años del Código Civil. El municipio debe informar a la Contraloría Regional Metropolitana dentro de 20 días hábiles.
Normas citadas
ley 18695 art/90 inc/1
ley 20742 art/1 num/21
pol art/98
ley 10336 art/1
ley 10336 art/6
ley 18834 art/72
ley 18883 art/69
ley 18883 art/86
ContraloríaCGRdictamengenera jurisprudencia
Preguntas frecuentes
¿Un funcionario municipal que es concejal debe recuperar las horas de trabajo que no cumple por ejercer el cargo de concejal?
Sí. La Contraloría sostiene que la compatibilidad de remuneraciones no libera al funcionario de sus obligaciones, por lo que debe prolongar su jornada mediante un horario adicional flexible para compensar las horas no trabajadas.
¿Cuándo deben recuperarse las horas no trabajadas por un funcionario municipal que también es concejal?
Según el dictamen, las horas deben recuperarse en el período correspondiente, aunque la autoridad puede disponer que su compensación se haga en lapsos posteriores.
¿Puede el municipio descontar remuneraciones a un funcionario que no recuperó sus horas de trabajo?
En este caso, la Contraloría indica que los descuentos deben efectuarse mensualmente con autorización escrita del jefe inmediato, y pueden realizarse en meses siguientes, porque constituyen un crédito a favor del municipio sujeto a la prescripción de cinco años del Código Civil.
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