Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre la reclamación de una funcionaria de salud que alegaba que sus asignaciones de estímulo por experiencia y desempeño (ley N° 19.490) y de acreditación y estímulo al desempeño colectivo (artículo 86 del DFL N° 1, de 2005, del Ministerio de Salud) no consideraban sus ascensos. El organismo indicó que la institución informó que la recurrente no fue ascendida, sino designada a contrata en una plaza de mayor renta, manteniendo su cargo titular. Recordó que la asignación de la ley N° 19.490 se calcula sobre el sueldo base del grado en que el trabajador esté nombrado o contratado al quedar ejecutoriada su evaluación, y que el ajuste por ascenso solo procede cuando este existe, lo que no ocurrió en los años consultados. Respecto del beneficio colectivo, señaló que se paga en cuatro cuotas trimestrales determinadas por las rentas devengadas en el período. Tras revisar los antecedentes y efectuar los cálculos, concluyó que los montos pagados se ajustaron a la normativa y jurisprudencia aplicables, por lo que desestimó la alegación.