Resumen
La Contraloría General de la República fue consultada sobre qué remuneraciones deben considerarse para calcular la asignación de estímulo por experiencia y desempeño funcionario de la ley N° 19.490, en el caso de una funcionaria de un Servicio de Salud que fue promovida por concurso. El organismo recordó que el beneficio se determina sobre el sueldo base del grado que tenga el servidor al quedar ejecutoriada su calificación, y que los cambios de grado posteriores no alteran esa base, aun si retrotraen sus efectos. Concluyó que, al haberse afinado el proceso calificatorio antes de la total tramitación del acto que dispuso la promoción, debe considerarse el grado que la funcionaria tenía a la época de ese afinamiento, en lugar del grado al que fue promovida, conforme al artículo 53 de la ley N° 18.834 y a su jurisprudencia previa.