La Contraloría General de la República se pronunció sobre dos cuestiones de la ley N° 2…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2016
Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre dos cuestiones de la ley N° 20.858: qué personal debe considerarse en la fijación de la dotación de salud municipal y cómo determinar si una entidad edilicia supera el veinte por ciento de contratados a plazo fijo, para efectos de llamar a concurso interno e incorporarlos como indefinidos; y qué desempeños sirven para acreditar la antigüedad exigida en el inciso segundo de su artículo 2°. Sobre este último punto, el dictamen concluyó, a partir de la historia fidedigna de la ley, que solo son útiles para computar los tres años continuos o discontinuos los servicios prestados a honorarios en la atención primaria de salud municipal, excluyéndose los desempeños en esa calidad en otras áreas municipales. Asimismo, recordó que pueden participar en los concursos internos los trabajadores a honorarios que estuvieran prestando servicios a la fecha de publicación de la ley, con una jornada de 33 horas semanales al menos durante tres años en la respectiva entidad administradora de salud municipal.
Normas citadas
ley 20858 art/2 inc/1
ley 19378 art/14 inc/1
ley 19378 art/14 inc/2
ley 19378 art/56
ley 19378 art/10
ley 19378 art/11
ley 19378 art/12
ley 19378 art/14 inc/3
ContraloríaCGRdictamengenera jurisprudencia
Preguntas frecuentes
¿Qué servicios a honorarios cuentan para acreditar la antigüedad exigida por la ley 20.858 para participar en concursos internos de salud municipal?
En este caso, la Contraloría General de la República concluyó, a partir de la historia fidedigna de la ley, que solo sirven para computar los tres años continuos o discontinuos los servicios a honorarios prestados en la atención primaria de salud municipal, excluyéndose los desempeños en esa calidad en otras áreas municipales.
¿Pueden participar en concursos internos de salud municipal los trabajadores a honorarios que prestaban servicios al momento de publicarse la ley 20.858?
En este caso, la Contraloría General de la República recordó que pueden participar en los concursos internos quienes estuvieran prestando servicios a honorarios a la fecha de publicación de la ley, con una jornada de 33 horas semanales al menos durante tres años en la respectiva entidad administradora de salud municipal.
¿Cómo se determina si una municipalidad supera el veinte por ciento de contratados a plazo fijo para efectos de llamar a concurso interno?
En este caso, la Contraloría General de la República se pronunció sobre qué personal debe considerarse en la fijación de la dotación de salud municipal para verificar si la entidad edilicia supera el veinte por ciento de contratados a plazo fijo, requisito para llamar a concurso interno e incorporarlos como indefinidos.
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Dictamen · Contraloría General de la República · 2016
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