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La Contraloría General de la República se abstuvo de dar curso a la resolución N° 259,…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2012

Resumen

La Contraloría General de la República se abstuvo de dar curso a la resolución N° 259, de 2012, de la Dirección Nacional de Gendarmería de Chile, que aplicaba la sanción de destitución a una funcionaria y medidas disciplinarias correctivas a otras funcionarias. El órgano fiscalizador fundó su decisión en el artículo 140 de la ley N° 18.834, conforme al cual las sanciones correctivas deben ser dispuestas por la jefatura regional de la que depende el establecimiento u oficina donde se desempeñe el servidor al concluir el sumario, sin que esa autoridad pueda modificar lo resuelto por quien dispuso el procedimiento. Asimismo, precisó que la destitución corresponde a una prerrogativa de la autoridad facultada para hacer el nombramiento, en este caso el Director Nacional. En consecuencia, las medidas correctivas debían ser dispuestas por las respectivas jefaturas regionales y la destitución por el Director Nacional, quien debe ordenarla.

Normas citadas

  • ley 18834 art/140
  • ley 18834 art/125 inc/1
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Quién debe aplicar las sanciones correctivas en un sumario administrativo a un funcionario público en Chile?

En este caso, la Contraloría sostuvo que, conforme al artículo 140 de la ley N° 18.834, las sanciones correctivas deben ser dispuestas por la jefatura regional de la que depende el establecimiento u oficina donde se desempeña el servidor, al concluir el sumario.

¿Puede una autoridad superior modificar lo resuelto por quien dispuso el sumario administrativo?

En este caso, la Contraloría precisó que la jefatura regional que aplica la sanción correctiva no puede modificar lo resuelto por quien dispuso el procedimiento, según el artículo 140 de la ley N° 18.834.

¿Quién puede aplicar la destitución de un funcionario público en Chile según la Contraloría?

En este caso, la Contraloría indicó que la destitución corresponde a la autoridad facultada para hacer el nombramiento, que en el caso analizado era el Director Nacional, quien debe ordenarla, por lo que se abstuvo de dar curso a la resolución que la aplicaba sin esa competencia.

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