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La Contraloría General de la República resolvió un recurso relacionado con un sumario a…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2019

Resumen

La Contraloría General de la República resolvió un recurso relacionado con un sumario administrativo en el Servicio de Impuestos Internos. Respecto de la precalificación de la jefatura denunciada por maltrato laboral, el servicio informó que dicha precalificación fue dejada sin efecto, por lo que la situación se consideró superada. Sobre la supuesta falta de confidencialidad del sumario, el organismo se abstuvo de pronunciarse por no haberse acompañado antecedentes que la fundaran. En cuanto a la valoración de la prueba, reiteró que la ponderación de los hechos corresponde a la Administración activa, pero que puede objetar la resolución si existe infracción al debido proceso o una decisión arbitraria. En este caso, constató que cuatro de los seis testimonios reconocían el maltrato laboral del inculpado, por lo que ordenó reabrir el procedimiento disciplinario, realizar una nueva ponderación y determinar una medida proporcional, remitiendo copia del acto en diez días hábiles.

Normas citadas

  • Ley N° 18.834
  • Resolución exenta N° 4
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Puede la Contraloría revisar la ponderación de la prueba que hace la Administración en un sumario administrativo?

En este caso, la Contraloría reiteró que ponderar los hechos corresponde a la Administración activa, pero que puede objetar la resolución si hay infracción al debido proceso o una decisión arbitraria. Constató que cuatro de seis testimonios reconocían el maltrato laboral, por lo que ordenó reabrir el procedimiento, hacer una nueva ponderación y determinar una medida proporcional.

¿Qué ocurre si la precalificación de una denuncia por maltrato laboral queda sin efecto durante un sumario?

En este caso, el servicio informó que la precalificación fue dejada sin efecto y la Contraloría consideró que la situación quedó superada. El pronunciamiento de fondo se centró en la valoración de la prueba y no en la precalificación.

¿Debe la Contraloría pronunciarse sobre la supuesta falta de confidencialidad de un sumario administrativo?

En este caso, la Contraloría se abstuvo de pronunciarse sobre la falta de confidencialidad del sumario, porque no se acompañaron antecedentes que la fundaran.

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