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La Contraloría General de la República analizó si un funcionario público incurrió en in…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2012

Resumen

La Contraloría General de la República analizó si un funcionario público incurrió en incompatibilidad por el ejercicio de actividades particulares. El organismo concluyó que realizar actividades particulares durante la jornada de trabajo, y la autorización para desarrollarlas, no se ajustan a la normativa vigente, en particular al artículo 56 del Estatuto Administrativo. Constató que se le asignó un horario especial para cursar un magíster en una casa de estudios superiores. Sin embargo, sostuvo que la dedicación exclusiva que exige la asignación de funciones críticas no se vulnera por la realización de estudios de postgrado. Por ello, ordenó instruir una investigación sumaria o administrativa para establecer las infracciones advertidas y determinar las responsabilidades de los funcionarios que intervinieron, debiendo remitirse la resolución final para examen de juridicidad.

Normas citadas

  • ley 19882 art/septuagésimo tercero
  • ley 18575 Tit/II ley 19863 art/1 inc/4
  • ley 18834 art/86 inc/1 ley 18834 art/87
  • ley 18575 art/62 num/4
  • ley 18575 art/56 inc/2 res 1600/2008 contr art/7 num/7/2/3
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Un funcionario público puede realizar actividades particulares durante su jornada de trabajo?

No, según este dictamen, realizar actividades particulares durante la jornada de trabajo, y la autorización para hacerlo, no se ajustan a la normativa vigente, en particular al artículo 56 del Estatuto Administrativo. La Contraloría ordenó instruir una investigación sumaria o administrativa para establecer las infracciones y las responsabilidades.

¿Cursar un magíster afecta la dedicación exclusiva de un funcionario con funciones críticas?

En este caso, la Contraloría sostuvo que la dedicación exclusiva que exige la asignación de funciones críticas no se vulnera por la realización de estudios de postgrado. Sin embargo, constató que se le asignó un horario especial para cursar el magíster, lo que fue objetado en el análisis.

¿Qué puede pasar si una autoridad autoriza un horario especial a un funcionario para estudiar durante la jornada laboral?

En este caso, la Contraloría constató que se asignó un horario especial para cursar un magíster y concluyó que esa autorización no se ajusta a la normativa vigente. Por ello, ordenó instruir una investigación sumaria o administrativa para determinar las responsabilidades de los funcionarios que intervinieron.

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