La Contraloría General de la República se pronunció sobre si una exfuncionaria de la Di…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2015
Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre si una exfuncionaria de la Dirección de Administración de Educación Municipal de Copiapó, contratada bajo el Código del Trabajo, tenía derecho a las bonificaciones de las leyes N° 19.464 y 20.815. El organismo concluyó que no, porque no cumplía los requisitos de asistente de la educación, al no acreditar que se desempeñara en un plantel educacional municipal, ni se encontraba en ninguna de las hipótesis que la ley N° 20.815 contempla para la bonificación especial de 2015. Asimismo, al haber iniciado su nuevo contrato en el municipio de Vallenar recién en marzo de 2015, no cumplía el requisito de tener un contrato vigente al 1 de enero de 2015, por lo que tampoco accedía a ese beneficio.
Normas citadas
ley 18883 art/3 inc/2
ctr art/41
ley 19464 art/1
ley 19464 art/2
ley 20815 art/1 inc/1
ley 20815 art/1 inc/2
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Una persona contratada bajo el Código del Trabajo en una dirección de educación municipal tiene derecho a las bonificaciones de las leyes 19.464 y 20.815?
En este caso, la Contraloría General de la República concluyó que no, porque la persona no acreditó desempeñarse en un plantel educacional municipal, requisito de asistente de la educación, ni se encontraba en las hipótesis que la ley 20.815 contempla para la bonificación especial de 2015.
¿Se exige tener un contrato vigente al 1 de enero de 2015 para acceder a la bonificación especial de la ley 20.815?
Sí, según lo sostenido en este dictamen, al iniciar el nuevo contrato en otro municipio recién en 2015, la persona no cumplía el requisito de tener un contrato vigente a esa fecha, por lo que tampoco accedía al beneficio.
¿Qué requisitos debe cumplir un asistente de la educación para recibir bonificaciones de la ley 19.464 y de la ley 20.815?
En este caso, la Contraloría señaló que el asistente debe acreditar que se desempeña en un plantel educacional municipal y encuadrar en alguna de las hipótesis de la ley 20.815, lo que no ocurrió con la persona consultada.
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Dictamen · Contraloría General de la República · 2015
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Resumen referencial elaborado a partir de documentos públicos chilenos. Los nombres de las personas se reducen a iniciales. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.