La Contraloría General de la República se abstuvo de dar curso a las resoluciones N°s.…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2013
Resumen
La Contraloría General de la República se abstuvo de dar curso a las resoluciones N°s. 186 y 187, de 2013, del Servicio de Salud Metropolitano Occidente, que aplicaban medidas disciplinarias a funcionarios, porque no se había dictado previamente la resolución exenta que determina la medida disciplinaria procedente. Según la Contraloría, esa resolución es un trámite interno del proceso, debe emitirse antes del afinamiento del procedimiento y es recurrible por el afectado conforme al artículo 141 de la Ley N° 18.834. Además, la sanción definitiva solo puede dictarse una vez resueltos los recursos interpuestos o vencidos los plazos legales para deducirlos. En consecuencia, representó los actos al Servicio para que emita la resolución exenta y proceda conforme a lo indicado.
Normas citadas
Ley 18834 art/141
ley 18834 art/142
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Puede un servicio público aplicar una medida disciplinaria directamente sin dictar antes la resolución que determina la sanción procedente?
No. En este caso, la Contraloría General se abstuvo de dar curso a dos resoluciones que aplicaban medidas disciplinarias porque no se había dictado previamente la resolución exenta que determina la medida procedente, trámite que debe emitirse antes del afinamiento del procedimiento.
¿Cuándo puede dictarse la sanción disciplinaria definitiva contra un funcionario público?
En este caso, la Contraloría sostuvo que la sanción definitiva solo puede dictarse una vez resueltos los recursos interpuestos por el afectado o vencidos los plazos legales para deducirlos. Así lo indica en relación con el artículo 141 de la Ley N° 18.834.
¿Qué debe hacer la Administración cuando la Contraloría representa actos disciplinarios que no cumplen el procedimiento?
En este caso, la Contraloría representó los actos al Servicio de Salud para que emita la resolución exenta que determina la medida disciplinaria procedente y proceda conforme a lo indicado en el dictamen.
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