El Consejo para la Transparencia declaró inadmisible un amparo interpuesto contra la Di…
Resolución · Consejo para la Transparencia · 2024
Resumen
El Consejo para la Transparencia declaró inadmisible un amparo interpuesto contra la Dirección del Trabajo, debido a que la solicitud del recurrente, relativa a mantener trabajo remoto por discapacidad, no se refería al acceso a información pública, sino al ejercicio del derecho de petición, materia que escapa de la competencia del Consejo. Se indicó que el recurrente puede formular en el futuro una solicitud de acceso a información pública al órgano reclamado o a otro órgano de la Administración del Estado, requiriendo de forma clara y precisa la entrega de un acto, documento o antecedente en poder del órgano, y eventualmente interponer un nuevo amparo si se cumplen los presupuestos legales.
Normas citadas
Ley de Transparencia
Reglamento de la Ley de Transparencia
amparoDecisión de inadmisibilidadOtros
Preguntas frecuentes
¿El Consejo para la Transparencia puede resolver un reclamo por una solicitud que en realidad es un derecho de petición?
No. En este caso, el Consejo para la Transparencia declaró inadmisible el amparo porque la solicitud no buscaba acceso a información pública, sino ejercer el derecho de petición, materia que escapa de su competencia.
¿Qué debe hacer una persona si quiere pedir información pública a la Dirección del Trabajo y no a través de una petición general?
En este caso, se indicó que puede presentar una solicitud de acceso a información pública al órgano o a otro de la Administración del Estado, individualizando de forma clara y precisa el acto, documento o antecedente que requiere.
¿Es posible presentar un nuevo amparo tras una declaración de inadmisibilidad por no tratarse de acceso a información pública?
En este caso, el Consejo indicó que, si se cumplen los presupuestos legales, el recurrente puede interponer un nuevo amparo, siempre que la nueva solicitud sea de acceso a información pública.
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