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La Contraloría General de la República desestimó la reclamación de una funcionaria de u…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2015

Resumen

La Contraloría General de la República desestimó la reclamación de una funcionaria de un servicio de salud que no fue considerada en el proceso de ascensos del año 2013. La recurrente, quien se desempeñaba a contrata en 2012, quedó al margen del escalafón de mérito confeccionado ese año, pues dicho instrumento se elabora solo con funcionarios titulares sometidos a un procedimiento de acreditación de competencias. El órgano contralor señaló que quienes prestan servicios a contrata no están sujetos a las normas sobre carrera funcionaria y, por tanto, no pueden beneficiarse del régimen de ascenso. No obstante, precisó que la interesada podrá ser promovida en el futuro si participa en la siguiente acreditación y obtiene un lugar preferente en el escalafón.

Normas citadas

  • dfl 1/2005 salud art/102 inc/3
  • dfl 1/2005 salud art/102 inc/4
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Puede un funcionario a contrata ser considerado en el escalafón de mérito para ascensos en el sector salud?

En este caso, la Contraloría General de la República sostuvo que el escalafón de mérito se confecciona solo con funcionarios titulares sometidos a acreditación de competencias, y que quienes prestan servicios a contrata no están sujetos a las normas de carrera funcionaria, por lo que no pueden acceder al régimen de ascenso.

¿Qué puede hacer un funcionario a contrata excluido del proceso de ascensos de un servicio de salud?

En este caso, el órgano contralor precisó que la funcionaria podrá ser promovida en el futuro si participa en la siguiente acreditación de competencias y obtiene un lugar preferente en el escalafón de mérito.

¿Procede reclamar ante la Contraloría por no haber sido incluido en el escalafón de ascensos de un servicio de salud?

En este caso, la Contraloría General de la República desestimó la reclamación de una funcionaria a contrata que no fue considerada en el escalafón de 2013, por entender que el régimen de ascenso solo alcanza a los titulares.

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