La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de una funcionar…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2015
Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de una funcionaria de Gendarmería de Chile que reclamó el reconocimiento de tiempo trabajado en un Servicio de Salud para acceder al bono por retiro voluntario de la ley N° 20.734 y al bono postlaboral de la ley N° 20.305. El organismo determinó que el tiempo servido en un Servicio de Salud no es útil para el bono de la ley N° 20.734, pues dichos servicios están excluidos de la asignación de modernización de la ley N° 19.553. Sin embargo, respecto al bono postlaboral, concluyó que la funcionaria, al haber percibido la bonificación adicional de la ley N° 20.734 en los años 2014 y 2015, tenía derecho a presentar la solicitud de ese beneficio conjuntamente con la postulación a aquella bonificación. En consecuencia, ordenó a Gendarmería de Chile subsanar a la brevedad la omisión y permitir la presentación de la solicitud del bono postlaboral.
Normas citadas
ley 20734 art/2
ley 19882 Tit/II
ley 19882 art/séptimo
ley 19553 art/2
ley 19882 art/octavo
ley 20305 art/2 num/4
ley 20305 art/2 num/5
ley 20734 art/7
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿El tiempo trabajado en un Servicio de Salud cuenta para el bono por retiro voluntario de la ley 20.734?
En este caso, la Contraloría General de la República determinó que no, porque los Servicios de Salud están excluidos de la asignación de modernización de la ley 19.553, por lo que ese tiempo no es útil para el bono de la ley 20.734.
¿Un funcionario que recibió la bonificación adicional de la ley 20.734 puede solicitar el bono postlaboral de la ley 20.305?
En este caso, la Contraloría sostuvo que quien percibió la bonificación adicional de la ley 20.734 en los años 2014 y 2015 tiene derecho a presentar la solicitud del bono postlaboral junto con la postulación a aquella bonificación.
¿Qué debe hacer un servicio público si omitió permitir la solicitud del bono postlaboral a un funcionario que cumplía los requisitos?
En este caso, la Contraloría ordenó a Gendarmería de Chile subsanar a la brevedad la omisión y permitir la presentación de la solicitud del bono postlaboral.
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