La Contraloría General de la República se pronunció sobre la declaración de vacancia po…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2018
Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre la declaración de vacancia por salud incompatible de un asistente de la educación, acogiendo la decisión del alcalde. Se determinó que a estos servidores no les resultan aplicables los artículos 152 de la ley N° 18.834 ni 149 de la ley N° 18.883, que establecen beneficios para funcionarios con salud irrecuperable, sino solo el artículo 151 del primer texto. La declaración de invalidez total del trabajador no impide el cese, pues la causal se configuró por uso de licencia médica superior a seis meses en dos años. Además, la modificación legal que exige evaluación previa de la Comisión de Medicina Preventiva e Invalidez no rige para ceses anteriores a su vigencia.
Normas citadas
Ley 18834 art/152
ley 18883 art/149
ley 18834 art/151 inc/3
ley 18020 art/15
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Impide la declaración de invalidez total de un funcionario que se le declare vacante por salud incompatible con el cargo?
No. La Contraloría indicó que la declaración de invalidez total no impide el cese, porque la causal se configuró por el uso de licencia médica superior a seis meses en dos años.
¿La exigencia de evaluación previa de la Comisión de Medicina Preventiva e Invalidez rige para ceses de vacancia ocurridos antes de su entrada en vigencia?
No. En este caso, la Contraloría determinó que la modificación legal que exige esa evaluación previa no rige para ceses anteriores a su vigencia.
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