Resumen del criterio jurisprudencial
La Corte de Apelaciones de San Miguel rechaza el recurso de nulidad interpuesto por Jorge Luis Aliste Fernández en contra de la sentencia de primera instancia que acogió parcialmente su demanda laboral. El demandante cuestionaba la sentencia por omisión de requisitos formales en el análisis de prueba y por infracción de ley en materia de incumplimientos previsionales. La Corte confirma que el recurso de nulidad en materia laboral tiene carácter extraordinario y requiere precisión rigurosa en sus fundamentos. Se rechaza tanto la causal de omisión de requisitos como la de infracción de ley, manteniéndose vigente la sentencia de primera instancia que condenaba subsidiariamente a las demandadas al pago de prestaciones laborales.