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La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de un funcionari…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2017

Resumen

La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de un funcionario de Carabineros de Chile que pretendía ser ascendido antes de su cese, invocando la prolongación de su carrera funcionaria y un ascenso extraordinario por mérito. El órgano contralor determinó que el recurrente no cumplía con los requisitos legales para ser promovido, pues no acreditó la aprobación del curso o examen habilitante dentro del plazo establecido, esto es, a más tardar el 31 de agosto del año anterior a la promoción, conforme al Reglamento de Selección y Ascensos. Dado que el funcionario satisfizo dicho requisito recién en diciembre de 2016, después de su alejamiento ocurrido el 16 de diciembre de ese año, la decisión de no promoverlo se ajustó a la normativa vigente. Respecto del ascenso extraordinario, se indicó que es una facultad privativa del General Director, quien pondera los antecedentes.

Normas citadas

  • ley 18961 art/43 lt/a
  • ley 18961 art/25 inc/1
  • ley 18961 art/26 inc/1
  • dto 5193/59 inter art/103 inc/1
  • dto 120/2010 defen art/uni num/7
  • dto 5193/59 inter art/110
  • dfl 2/68 inter art/24 lt/d
  • dto 5193/59 inter art/125
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Puede un carabinero ser ascendido antes de su cese si no aprobó el curso o examen habilitante dentro del plazo reglamentario?

En este caso, la Contraloría General de la República sostuvo que no, porque el funcionario no cumplía el requisito de aprobar el curso o examen habilitante a más tardar el 31 de agosto del año anterior a la promoción, según el Reglamento de Selección y Ascensos. Lo aprobó después de su alejamiento, por lo que la decisión de no promoverlo se ajustó a la normativa.

¿Un carabinero que va a retirarse puede exigir un ascenso extraordinario por mérito?

En este caso, la Contraloría indicó que el ascenso extraordinario es una facultad privativa del General Director de Carabineros, quien pondera los antecedentes del funcionario. Por tanto, el recurrente no tiene un derecho exigible a ser promovido por esa vía.

¿Qué requisitos debe cumplir un funcionario de Carabineros para ser ascendido en Chile?

En este caso, la Contraloría determinó que el funcionario debe acreditar la aprobación del curso o examen habilitante dentro del plazo establecido en el Reglamento de Selección y Ascensos. Como no lo hizo oportunamente, no cumplía los requisitos legales para ser promovido.

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