La Contraloría General de la República se pronuncia sobre las asignaciones solicitadas…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2018
Resumen
La Contraloría General de la República se pronuncia sobre las asignaciones solicitadas por un empleado de Carabineros de Chile. Señala que el pago de los beneficios procederá si se cumplen los requisitos normativos aplicables. Respecto al ascenso, el funcionario se encuentra procesado, lo que, según el Reglamento de Selección y Ascensos, impide su promoción. En cuanto al beneficio por permanencia en el grado (tercer sueldo superior), este compensa la imposibilidad de ascender por causas ajenas al funcionario, pero debe ser solicitado expresamente por el interesado a Carabineros, no pudiendo otorgarse de oficio. Además, para el cómputo de los diez años sin ascender no debe considerarse el período en que el recurrente ha estado procesado.
Normas citadas
dl 249/73 art/7 inc/1
dl 450/74 art/26
ley 18834 art/99
dfl 2/68 Inter art/46 lt/d
ley 18961 art/25 inc/1
ley 18961 art/26
dfl 2/68 Inter art/24
dto 5193/59 Inter art/63 lt/e
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Un funcionario de Carabineros que está procesado puede ser ascendido?
En este caso, la Contraloría sostiene que, según el Reglamento de Selección y Ascensos, el funcionario procesado no puede ser promovido mientras se encuentre en esa situación.
¿Procede el beneficio por permanencia en el grado (tercer sueldo superior) si el funcionario no ha sido ascendido?
En este caso, la Contraloría señala que este beneficio compensa la imposibilidad de ascender por causas ajenas al funcionario, pero debe ser solicitado expresamente a Carabineros y no puede otorgarse de oficio.
¿Cómo se computan los diez años sin ascenso para el beneficio por permanencia en el grado si el funcionario estuvo procesado?
En este caso, la Contraloría concluye que el período en que el funcionario estuvo procesado no debe considerarse en el cómputo de los diez años sin ascender.
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Resumen referencial elaborado a partir de documentos públicos chilenos. Los nombres de las personas se reducen a iniciales. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.