Resumen del criterio jurisprudencial
Sentencia que acoge demanda de trabajador despedido por Banco Santander Chile S.A. por causal de necesidades de la empresa. El tribunal declara el despido como injustificado, considerando que los fundamentos esgrimidos fueron ambiguos y genéricos, sin especificar hechos concretos de reorganización. Se evidenció que el cargo continuó siendo requerido y fue ocupado por otra persona al día siguiente. El banco fue condenado al pago de recargo del 30% sobre indemnización por años de servicios y devolución de aportes de seguro de cesantía.