Resumen del criterio jurisprudencial
La Corte del Trabajo de Concepción acogió la demanda de un conductor despedido por Transportes Sotracaez Limitada el 28 de marzo de 2024. El empleador argumentó que el despido se basaba en un adelantamiento peligroso de vehículos en sector de curvas cerradas, invocando causales de seguridad e incumplimiento grave. El tribunal declaró el despido indebido y condenó al empleador al pago de indemnización sustitutiva del aviso previo, indemnización por 9 años de servicios y recargo del 80%. Se rechazó parcialmente la demanda en lo demás solicitado. Las prestaciones fueron ordenadas con reajuste según IPC e interés máximo legal.