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La Contraloría General de la República rechazó un reclamo presentado por un funcionario…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2017

Resumen

La Contraloría General de la República rechazó un reclamo presentado por un funcionario contratado en la Policía de Investigaciones de Chile, cuyo contrato terminó al vencer el plazo de su designación. El órgano concluyó que, para que se genere la confianza legítima prevista en el dictamen N° 85.700, de 2016, debe existir una vinculación laboral que haya alcanzado al menos dos renovaciones anuales, lo que no ocurría en el caso. Por ello, no advirtió ilegalidad en el término, conforme al artículo 26 del DFL N° 1, de 1980, Estatuto del Personal de la PDI. Además, el dictamen precisó que el Director General puede contratar personal para cargos no permanentes, pero no designar funcionarios asimilados a oficiales de justicia ni dar a personal a contrata el grado de Subcomisario, y ordenó regularizar esas situaciones dentro de 30 días hábiles.

Normas citadas

  • dfl 1/80 DEFEN art/26
  • dfl 1/80 DEFEN art/6
  • dfl 1/80 DEFEN art/15
  • dfl 1/80 DEFEN art/5 lt/b
  • dfl 1/80 DEFEN art/7
  • dfl 1/80 DEFEN art/8
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Un funcionario contratado en la PDI tiene derecho a que se renueve su contrato al vencer el plazo si ya fue renovado en otras oportunidades?

En este caso, la Contraloría sostuvo que la confianza legítima exige una vinculación laboral con al menos dos renovaciones anuales, requisito que no se cumplía, por lo que no advirtió ilegalidad en el término del contrato conforme al artículo 26 del DFL N° 1, de 1980.

¿Puede el Director General de la PDI contratar personal para cargos no permanentes y asignarle el grado de Subcomisario?

En este caso, el organismo precisó que el Director General puede contratar personal para cargos no permanentes, pero no puede designar asimilados a oficiales de justicia ni dar a personal a contrata el grado de Subcomisario, y ordenó regularizar esas situaciones en 30 días hábiles.

¿Qué debe hacer la PDI si mantiene funcionarios contratados en situaciones no permitidas por el Estatuto del Personal?

En este caso, la Contraloría ordenó a la PDI regularizar, dentro de 30 días hábiles, las situaciones de personal designado como asimilado a oficiales de justicia o a contrata con grado de Subcomisario que no se ajustaban a la normativa.

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