Constitucional AIIniciar sesión
Inicio›Jurisprudencia›Derecho administrativo
Administrativo

La Contraloría General de la República se pronunció sobre una consulta de una funcionar…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2014

Resumen

La Contraloría General de la República se pronunció sobre una consulta de una funcionaria de la Superintendencia de Seguridad Social, que preguntaba si un diploma de Técnico en Gestión de Recursos Humanos de Nivel Superior le permitiría postular a cargos de los grados 12 o 13 del escalafón de fiscalizadores. El organismo concluyó que el diploma habilita para postular, siempre que se cumplan las demás condiciones legales, conforme al artículo 2°, letra c), del decreto con fuerza de ley N° 2, de 2008, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. Sin embargo, respecto de si las labores ya desempeñadas en el servicio permiten cumplir la exigencia de experiencia laboral de cuatro años, resolvió que no, porque cuando la experiencia exigida se vincula a un título determinado debe adquirirse en esa calidad y solo una vez obtenido el título, criterio que reiteró de dictámenes previos.

Normas citadas

  • dfl 2/2008 traps art/2 lt/c
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Un técnico de nivel superior puede postular a cargos de grado 12 o 13 del escalafón de fiscalizadores de la Superintendencia de Seguridad Social?

En este caso, la Contraloría General de la República concluyó que el diploma de Técnico en Gestión de Recursos Humanos de Nivel Superior sí habilita para postular a los grados 12 o 13, siempre que se cumplan las demás condiciones legales, conforme al artículo 2°, letra c), del DFL N° 2, de 2008.

¿La experiencia laboral previa en el mismo servicio sirve para cumplir el requisito de cuatro años de experiencia si la exigencia se vincula a un título?

En este caso, la Contraloría resolvió que no, porque cuando la experiencia exigida se vincula a un título determinado debe adquirirse en esa calidad y solo una vez obtenido el título, criterio reiterado de dictámenes previos.

¿Qué criterio aplica la Contraloría para exigir experiencia posterior a la obtención de un título en la postulación a cargos públicos?

En este caso, el organismo sostuvo que, si la experiencia laboral exigida se asocia a un título específico, debe adquirirse en esa calidad y únicamente una vez obtenido el título, y reiteró este criterio de pronunciamientos anteriores.

Más jurisprudencia de derecho administrativo de 2014 →

Lee el documento completo

Con tu cuenta ves el rol de la causa, la fecha, las partes y el texto íntegro, y puedes analizarlo con inteligencia artificial. Crear la cuenta es gratis y trae 3 créditos de regalo, unas 10 consultas, sin tarjeta de crédito.

Ver el documento completoYa tengo cuenta

La IA lo lee completo y te responde citando el fallo y la jurisprudencia relacionada.

Te pedimos crear una cuenta gratis para responderte.

Jurisprudencia relacionada

  • La Contraloría General de la República se pronunció sobre la consulta de una funcionari…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2015

  • La Contraloría General de la República se pronunció sobre la experiencia laboral de una…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2015

  • La Contraloría General de la República se pronunció sobre la consulta de un interesado…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2015

  • La Contraloría General de la República se pronunció sobre la consulta de un funcionario…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2015

  • La Contraloría General de la República se pronunció sobre la consulta de una funcionari…

    Dictamen · Contraloría General de la República · 2014

Constitucional AI es inteligencia artificial legal para abogados en Chile: busca en sentencias, dictámenes y oficios y responde citando sus fuentes. Conoce cómo funciona

Resumen referencial elaborado a partir de documentos públicos chilenos. Los nombres de las personas se reducen a iniciales. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.