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AdministrativoInadmisible

El Consejo para la Transparencia declaró inadmisible un reclamo por infracción a las no…

Resolución · Consejo para la Transparencia · 2025

Resumen

El Consejo para la Transparencia declaró inadmisible un reclamo por infracción a las normas de transparencia activa presentado contra una municipalidad, relativo a la falta de publicación del personal sujeto al Código del Trabajo. El reclamante no subsanó su presentación dentro del plazo otorgado, pese a que la fiscalización del Consejo constató que la información se encontraba publicada. Se le informa que puede interponer un nuevo reclamo proporcionando los antecedentes requeridos.

Normas citadas

  • Código del Trabajo
  • Ley N° 20.285
  • Ley N° 18.575
  • Ley N° 19.880
  • D.S. N° 13
  • D.F.L. N° 1
  • Resolución Exenta N° 500 de 2022
  • Artículo 59 de la ley N° 19.880
reclamoDecisión de inadmisibilidad

Preguntas frecuentes

¿Qué pasa si no se subsana un reclamo de transparencia activa dentro del plazo que otorga el Consejo para la Transparencia?

En este caso, el Consejo para la Transparencia declaró inadmisible el reclamo porque el reclamante no subsanó su presentación dentro del plazo otorgado. Se le informó que puede presentar un nuevo reclamo con los antecedentes requeridos.

¿Procede un reclamo por falta de publicación del personal sujeto al Código del Trabajo en la página de transparencia activa de una municipalidad?

En este caso, el Consejo para la Transparencia no llegó a resolver el fondo, porque la fiscalización constató que la información sí estaba publicada. El reclamo fue declarado inadmisible por la falta de subsanación dentro del plazo.

¿Qué efectos tiene una fiscalización del Consejo para la Transparencia en un reclamo de transparencia activa?

En este caso, la fiscalización del Consejo constató que la información sobre el personal sujeto al Código del Trabajo se encontraba publicada por la municipalidad. Esa constatación fue relevante para declarar inadmisible el reclamo.

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