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La Contraloría General de la República se pronunció sobre la determinación del monto de…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2016

Resumen

La Contraloría General de la República se pronunció sobre la determinación del monto de la asignación por metas sanitarias y mejoramiento de la atención a usuarios, regulada en el artículo 86 del decreto con fuerza de ley N° 1, de 2005, del Ministerio de Salud. Se concluyó que, aunque el logro de las metas que permiten acceder al beneficio se evalúa en la anualidad anterior, el estipendio se devenga mes a mes durante el año de su pago. Por lo tanto, el monto de cada parcialidad debe calcularse considerando la plaza que ocupaba el servidor a la fecha del devengo de cada mensualidad, y no la que tenía en el período de evaluación. En el caso consultado, se determinó que el hospital actuó ajustado a derecho al pagar la asignación a la recurrente durante el año 2015 considerando la plaza profesional que ocupaba en cada mes correspondiente.

Normas citadas

  • dfl 1/2005 SALUD art/86
  • dfl 1/2005 SALUD art/88
  • dfl 1/2005 SALUD art/93
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Con qué monto de plaza se calcula la asignación por metas sanitarias en el sector salud si el servidor cambió de plaza durante el año?

La Contraloría sostuvo que, aunque las metas se evalúan en la anualidad anterior, la asignación se devenga mes a mes durante el año de pago. Por eso cada parcialidad debe calcularse con la plaza que el servidor ocupaba en el mes del devengo, y no con la del período de evaluación.

¿El hospital puede pagar la asignación de metas sanitarias según la plaza que el funcionario tenía en el período de evaluación?

En este caso, la Contraloría determinó que el hospital actuó ajustado a derecho al pagar la asignación considerando la plaza profesional que la recurrente ocupaba en cada mes correspondiente. El pronunciamiento descarta usar la plaza del período de evaluación para todas las mensualidades.

¿Cuándo se devenga la asignación por metas sanitarias y mejoramiento de la atención a usuarios según el artículo 86 del DFL de Salud?

Según el dictamen, el logro de las metas se evalúa en la anualidad anterior, pero el estipendio se devenga mes a mes durante el año en que se paga. Así, el devengo mensual es el que determina la base de cálculo del monto de cada parcialidad.

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