La Superintendencia de Seguridad Social revisó un caso de seguro laboral bajo la Ley N°…
Dictamen · Superintendencia de Seguridad Social · 2012
Resumen
La Superintendencia de Seguridad Social revisó un caso de seguro laboral bajo la Ley N° 16.744, tras un requerimiento sobre el cumplimiento de un oficio previo a una mutualidad. Se constató que la mutualidad había reingresado al trabajador a atención y evaluado su incapacidad, determinando un 0% de pérdida de capacidad de ganancia. No obstante, el Servicio dictaminó que, si bien se cumplieron aspectos de la atención, la mutualidad debe regularizar el pago de un subsidio por incapacidad laboral específico que no fue cubierto, y recordó al trabajador su derecho a apelar la resolución de incapacidad ante la Comisión Médica de Reclamos.
Normas citadas
Ley 16.744
Ley 16.744, artículo 31
Ley 16.744, artículo 77
ComerePlazos
Preguntas frecuentes
¿Qué debe hacer una mutualidad si atiende a un trabajador con incapacidad laboral pero no cubre ciertos subsidios?
La Superintendencia determinó que, aunque se cumplieron aspectos de la atención, la mutualidad debe regularizar el pago de un subsidio por incapacidad laboral específico que no fue cubierto.
¿Qué derechos tiene un trabajador respecto a una resolución de incapacidad dictaminada por una mutualidad?
Se le recordó al trabajador su derecho a apelar la resolución de incapacidad ante la Comisión Médica de Reclamos.
¿Qué establece la Superintendencia sobre el cumplimiento de la Ley N° 16.744 en casos de seguro laboral?
La Superintendencia revisó el caso bajo la Ley N° 16.744, constatando que la mutualidad evaluó la incapacidad del trabajador, determinando un 0% de pérdida de capacidad de ganancia.
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Dictamen · Superintendencia de Seguridad Social · 2011
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