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La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de un funcionari…

Dictamen · Contraloría General de la República · 2016

Resumen

La Contraloría General de la República se pronunció sobre la solicitud de un funcionario público que reclamaba el pago de remuneraciones por labores realizadas en un hospital. El dictamen establece que el recurrente tiene derecho al pago solo por los períodos en que efectivamente trabajó, entre el 22 de abril y el 14 de mayo, y entre el 26 de mayo y el 7 de junio de 2015, conforme al artículo 72 de la ley N° 18.834. Además, aplicando las reglas de prescripción de los artículos 99 y 161 de la misma ley, se concluye que solo procede pagar el sueldo correspondiente a dichos lapsos, pues el derecho al cobro de asignaciones especiales ya había prescrito al momento del reclamo formal del interesado, presentado el 13 de enero de 2016. El organismo también instruye al hospital a investigar sumariamente las ausencias reiteradas de funcionarios en el futuro.

Normas citadas

  • ley 18834 art/72 inc/1
  • ley 18834 art/99
  • ley 18834 art/161
  • ley 15076 art/1
  • ley 18834 art/98
  • ley 18834 art/72 inc/fin
ContraloríaCGRdictamen

Preguntas frecuentes

¿Tiene derecho un funcionario público a cobrar remuneraciones por días en que no trabajó efectivamente según la ley 18.834?

En este caso, la Contraloría General de la República sostuvo que el funcionario solo tiene derecho al pago por los períodos en que efectivamente trabajó, conforme al artículo 72 de la ley N° 18.834. Por lo tanto, no procede el pago de remuneraciones por lapsos sin prestación de servicios.

¿Prescribe el derecho de un funcionario público a cobrar asignaciones especiales si reclama tarde?

En este caso, la Contraloría concluyó que, aplicando los artículos 99 y 161 de la ley N° 18.834, el derecho al cobro de asignaciones especiales ya había prescrito al momento del reclamo formal del interesado. Por eso solo procedió el pago del sueldo de los períodos trabajados.

¿Qué debe hacer un servicio público ante ausencias reiteradas de sus funcionarios?

En este caso, la Contraloría instruyó al hospital a investigar sumariamente las ausencias reiteradas de funcionarios en el futuro. El dictamen no detalla otras medidas específicas.

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