Resumen del criterio jurisprudencial
La Universidad de Chile presentó un requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad respecto a ciertos artículos de la Ley N° 19.886 y del Código del Trabajo. La gestión se origina por una denuncia de la Sra. Paloma Martín Vial, quien alega vulneraciones a sus derechos fundamentales en el contexto de su relación laboral con la universidad.