Resumen del criterio jurisprudencial
El otorgamiento del beneficio del feriado colectivo suspende el plazo de preaviso de término de contrato por la causal de necesidades de la empresa, establecimiento o servicio. Dicho plazo debe entenderse suspendido durante todo el tiempo que dure el feriado colectivo y seguirá corriendo una vez que haya cesado la causa que dio origen a la suspensión.