Resumen del criterio jurisprudencial
Lo convenido no implica renuncia a derecho alguno garantizado por la ley laboral, pues se respetan los montos mínimos legales establecidos a título de indemnización.
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Lo convenido no implica renuncia a derecho alguno garantizado por la ley laboral, pues…
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Resumen referencial elaborado a partir de jurisprudencia pública chilena. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.