Resumen
La Contraloría General de la República analizó la declaración de vacancia de un cargo de exclusiva confianza en la Administración del Estado, fundada en que el funcionario no presentó su dimisión tras el requerimiento verbal de la autoridad. El órgano de control concluyó que la ley no exige una forma determinada para solicitar la renuncia, por lo que el requerimiento verbal era válido. Respecto del fuero gremial alegado, determinó que la candidatura fue comunicada al empleador con posterioridad a la fecha de vacancia y que, además, el funcionario no cumplía el requisito de ser funcionario público para postular, por lo que no gozaba de fuero. Por ello, desestimó los reclamos, declaró ajustada a derecho la vacancia y resolvió que el afectado no tiene derecho a remuneraciones posteriores a la desvinculación.