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La normativa establece que el sueldo base no puede ser inferior al ingreso mínimo y rec…

Noticia · 2026

Resumen

La normativa establece que el sueldo base no puede ser inferior al ingreso mínimo y reconoce el derecho a pago de domingos y festivos para trabajadores con remuneraciones variables. Desde mayo de 2026 rige un nuevo monto mensual.

El sueldo base no puede ser inferior al ingreso mínimo, que desde mayo de 2026 es de $553.553 para trabajadores entre 18 y 65 años.La ley extiende el derecho a semana corrida (pago de domingos y festivos) a trabajadores con remuneraciones variables y comisiones.Los reajustes de ingreso mínimo desde 2027 seguirán la variación del IPC según el período mayo-diciembre 2026.

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