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Rechazó la tutela de derechos fundamentales, pero se estableció incumplimiento grave de…

Resumen del criterio jurisprudencial

Rechazó la tutela de derechos fundamentales, pero se estableció incumplimiento grave del empleador, condenándolo al pago de indemnizaciones tras acreditarse una disminución cercana al 90% de los ingresos de la trabajadora.

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Resumen referencial elaborado a partir de jurisprudencia pública chilena. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.