Resumen del criterio jurisprudencial
La Administradora de Fondos de Pensiones UNO S.A. interpuso un recurso de protección contra la Inspección Provincial del Trabajo de Puerto Montt, impugnando un informe de conclusiones jurídicas que constató prácticas antisindicales. La empresa alegó que el informe era ilegal y arbitrario, ya que el contrato colectivo suscrito con el Sindicato N°1 establecía la universalidad de beneficios. La Inspección del Trabajo determinó que la empresa había incurrido en infracciones al extender beneficios a trabajadores no sindicalizados sin consentimiento del sindicato y sin descontar la cuota sindical, desincentivando la afiliación. La Corte de Apelaciones de Puerto Montt rechazó el recurso, señalando que el informe no constituye un acto ilegal o arbitrario, sino una etapa preliminar del procedimiento administrativo. Además, la empresa tuvo oportunidad de defensa y puede impugnar las conclusiones ante los tribunales laborales. Por lo tanto, no concurren las garantías constitucionales invocadas.