La Contraloría General de la República se pronunció sobre la declaración de vacancia po…
Dictamen · Contraloría General de la República · 2012
Resumen
La Contraloría General de la República se pronunció sobre la declaración de vacancia por salud incompatible con el cargo que afectó a una ex funcionaria de la Dirección de Previsión de Carabineros. El órgano recordó que el artículo 150 letra a) del Estatuto Administrativo contempla la vacancia por salud irrecuperable o incompatible, y que el artículo 151 permite al jefe superior considerar como tal haber usado licencia médica por más de seis meses en los últimos dos años, sin declaración de salud irrecuperable. La recurrente alegó que una resolución de la Comisión Médica Central de Carabineros que la declaró apta y recuperada hacía improcedente la medida, pero el organismo sostuvo que ello no impide ejercer la facultad del artículo 151, limitada solo por la existencia de una declaración de salud irrecuperable, que no había ocurrido. Por ello, concluyó que la vacancia y el cese de funciones se ajustaron a derecho.
Normas citadas
ley 18834 art/150 lt/a
ley 18834 art/151
ContraloríaCGRdictamen
Preguntas frecuentes
¿Una resolución de la Comisión Médica que declara apta a un funcionario impide declarar su vacancia por salud incompatible con el cargo?
En este caso, la Contraloría sostuvo que no la impide. Que la Comisión Médica Central de Carabineros haya declarado apta y recuperada a la funcionaria no obsta a la facultad del artículo 151 del Estatuto Administrativo, que solo se limita si existe una declaración de salud irrecuperable, lo que no había ocurrido.
¿Puede el jefe superior declarar la vacancia de un funcionario por haber usado licencia médica por más de seis meses?
Según este dictamen, sí. El artículo 151 del Estatuto Administrativo permite al jefe superior considerar como salud incompatible con el cargo haber usado licencia médica por más de seis meses en los últimos dos años, siempre que no exista declaración de salud irrecuperable.
¿Es ajustada a derecho la vacancia por salud incompatible aplicada a un funcionario de Carabineros que impugnó la medida?
En este caso, la Contraloría concluyó que la vacancia y el cese de funciones se ajustaron a derecho. Estimó que el jefe superior podía aplicar la facultad del artículo 151 aun cuando existiera una resolución médica que declaraba recuperada a la recurrente.
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